2025年武汉高温补贴是几月到几月？室外工作者与办公室员工领取全指南

盛夏将至，武汉的“火炉”模式即将开启。许多户外工作者和甚至部分室内办公族，每年夏天*关心的问题之一就是：高温补贴！2025年的武汉高温补贴政策有哪些变化？谁能领？怎么领？办公室白领到底有没有份？别急，这篇指南帮你彻底搞懂！

一、高温补贴的基本规定

根据湖北省统一政策，武汉市高温补贴的发放时间为每年6月至9月，共4个月。补贴标准为每人每天12元。这笔钱必须由用人单位以货币形式发放，并纳入工资总额，且不能用品替代 。

二、哪些人领取高温补贴？

很多人误以为只有户外劳动者才能享受高温津贴，其实不然！符合以下条件之一的劳动者都应领取：

1. 1、室外露天作业：35℃以上高温天气下从事室外工作（如建筑工人、环卫工、快递员）。

2. 2、室内高温环境：工作场所温度无法降至33℃以下（就算是室内办公，如车间、厨房、无空调的办公室）。

注意：高温津贴的发放与白班/夜班无关，只取决于实际作业环境温度 。

三、办公室员工能领吗？

这是*多人关心的问题！答案是：符合条件就！

你的办公室温度长期高于33℃（例如空调故障或通风不佳），用人单位也应当发放高温津贴。但需注意，若空调正常运行且温度低于33℃，则不符合领取条件 。

四、常见问题答疑

1. 1、高温津贴能否用绿豆汤、饮料替代？

   不！用人单位必须发放货币，防暑降温饮料只能作为额外福利，不能抵扣津贴 。

2. 2、因高温停工，工资会扣减吗？

   不会！法规明确要求用人单位不得因高温停工、缩短工时而扣除或降低工资 。

3. 3、中暑了算工伤吗？

   中暑经诊断为职业病，享受工伤保险待遇。医疗费用由工伤保险或用人单位承担，停工期间工资照发 。

五、用人单位不发补贴怎么办？

高温津贴是劳动者的法定权益，不是“发不发”的福利！用人单位未按规定发放：

1. 1、先与用人单位工会或人力资源部门协商；

2. 2、拨打投诉电话：12333（人社热线）或12345（市民服务热线）；

3. 3、向劳动监察部门举报，用人单位被责令限期支付并加付赔偿金 。

个人观点：高温补贴还应扩大覆盖范围

当前政策虽已明确室内外高温劳动者的权益，但执行中仍存模糊地带。临时工、非全日制劳动者的高温津贴常被忽略。建议未来政策进一步细化：

• 明确临时工按实际高温作业天数折算津贴；

• 鼓励企业温度监测设备提供客观依据；

• 加强监管，尤其针对中小企业和灵活用工领域。

扩展资料：其他地区高温补贴标准对比

地区	发放时间	标准（元/天）
上海	6月-9月	30
广东	6月-10月	15
北京	6月-8月	15
湖北	6月-9月	12

（数据来源：各省人社部门，统计截至2025年）

*后提醒：高温季节务必注意防暑降温，及时补水，合理安排工作时间。你的权益受损，大胆维权！